Кому:Усім 5/2/2010 10:00 PM | 1 | # | Доброго времени суток, уважаемый юрист. Ситуация такая: Я работаю в банке, нашел другое место работы. Пришел писать заявление, мне сказали, что уволят только в конце месяца. насколько я знаю, то по закону - не более 14 дней с момента подачи заявления. Уговорили, я написал заявление (прошу уволить 28-го числа), руководитель подписал и передал в отдел кадров. На новой работе говорят, что место так долго не продержат. Давайте рассматривать два варианта: - Председатель подписал заявление (могу ли я его написать уже с нужной мне датой увольнения?) - Председатель не подписал заявление (могу ли я забрать и переписать из отдела кадров?)
Подскажите пожалуйста, как мне быть? На что мне ссылаться при разговоре с кадрами и руководителем? И что делать, если мне откажут в увольнении??(руководитель мотивировала тем - что не успеет найти и обучить сотрудника)
Буду искренне благодарен за ответ ) Если можно, вышлите копию на имэйл okoval88@i.ua